在 IGI 工作和当前工作列表
我们正在寻找与我们有共同愿景、价值观和动力的热情人士。 我们对能够为我们在学术界追求卓越、多元化和包容性做出贡献的候选人特别感兴趣。 详细了解我们对多元化的承诺. 我们鼓励那些可能拥有非传统职业道路、因家庭/个人原因休假或在学术界以外的职业中表现出色的候选人申请。
我们的大部分职位发布都列出了“必需”和“首选”资格。 我们鼓励不符合所有首选资格但可以在该职位上成长和壮大的个人申请。
补偿由每个家庭校园制定的指导方针决定。 您可以使用 UC 了解有关给定职位的薪资范围的更多信息 标题代码系统.
请注意,即使第一次审查日期已过,已发布的职位仍处于开放状态。
我们的调查人员通过大学研究生课程接受来自其所在院系的研究生。
许多 IGI 实验室欢迎来自加州大学伯克利分校的本科研究人员。 如果您想进行与我们的项目领域相关的研究,请将您的简历和求职信通过电子邮件发送给与您兴趣最相关的首席研究员。
IGI 政策: 为了确保本科生研究机会尽可能具有包容性,而不仅仅是向那些有能力免费工作的人开放,IGI 的政策是所有从事 IGI 资助项目的本科生都应获得报酬。 如果学生愿意,可以申请课程学分作为替代方案。 |
我们欢迎所有求职者,并承诺为所有员工提供平等的晋升机会,不分种族、肤色、宗教、性别、怀孕、婚姻状况、国籍或血统、残疾、退伍军人身份、兵役、年龄、性取向、性别认同或遗传信息。